浙江国企招聘-2024台州府城文化旅游发展有限公司招聘5人公告

　　根据《临海市国有企业机构编制和用工管理办法》（临政办发﹝2022﹞28号）规定，经研究决定，台州府城文化旅游发展有限公司决定面向社会公开招聘国有企业编制工作人员5名。现将有关事项公告如下：

　　台州府城文化旅游发展有限公司为临海市社会事业发展集团有限公司下属国有企业，主要负责台州府城文化旅游区国有旅游项目的投融资、开发、建设和经营管理等。

　　招聘工作坚持民主、平等、竞争、择优的原则。采取公开报名，考核、择优聘用的方式，按职位进行招考。

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，遵守中华人民共和国宪法、法律法规；

　　4.具备与招聘岗位要求相适应的年龄、学历、学位、专业、专业方面技术任职资格、职业（执业）资格及技能等条件，具体以《2024年台州府城文化旅游发展有限公司公开招聘工作人员一览表》（附件1）为准，其中有学位要求的岗位，学位须与所报考岗位要求的学历、专业均相对应。

　　5.各招聘岗位所列的专业要求由招聘单位根据招聘岗位特点参照教育部有关专业目录、《2024年浙江省公务员录用考试专业参考目录》进行设定。附件1“学历专业要求”栏目注明学科门类、二级专业门类、一级学科（类）或三级专业目录的，指该大类所涵盖的二级学科或四级专业名称的专业均可。二级学科或四级专业名称指毕业证书上的专业名称，若毕业证书上的专业与学历认证结果不一致，以学历认证为准。招聘单位将结合专业目录和招聘岗位实际的需求，对专业条件予以审核。

　　6.与报考岗位之间不存在《临海市国有企业机构编制及用工管理办法》（临政办发〔2022〕28号）所规定的应当回避的情形。

　　①《2024年台州府城文化旅游发展有限公司公开招聘工作人员报名表》（附件2）；

　　④学历学位证书（附《教育部学历证书电子注册备案表》或《中国高等教育学历认证报告》），国（境）外留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书；

　　⑤报考岗位所需的劳动（聘用）合同或工作经历证明（附件3），及相应的社保缴纳凭证；

　　可委托别人代为办理。委托他人代为报名的，除了带齐上述要求的证件（证明）和材料外，还需带上委托人亲笔签名并加按指印的委托书（附件4）原件及被委托人的身份证原件和复印件。

　　报名地点：请将所需要的材料的原件及复印件交至台州府城文化旅游发展有限公司2号楼203办公室（临海市古城街道广文路272号，联系方式）。

　　资格初审：报考人员选择合乎条件的岗位进行报名后，由台州府城文化旅游发展有限公司办公室现场对报考人员是不是满足选定的岗位资格条件进行资格初审。

　　资格复审：通过资格初审后，由临海市社会事业发展集团有限公司党群人事部对报名材料来资格复审。资格复审合格者，入围考试。

　　任何环节若发现报名者不符合所报岗位招聘报名条件的，将取消其报考资格；提供虚假信息和材料获取应聘资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格或录用资格。

　　招聘计划人数与通过资格审核检查合格人数应达1：3比例，未达规定开考比例的，可根据真实的情况适当延长报名时间或核减招聘计划数。

　　本次招聘考试采用第一轮面试、第二轮笔试的方式来进行，委托临海市人力资源和社会保障局统一组织。具体考试流程如下：

　　面试：经资格审核检查合格的人员入围面试，面试形式为结构化面试，满分100分，占总成绩的50%，合格分为60分，不合格者不能入围笔试。

　　确定笔试对象：各岗位根据面试成绩从高分到低分按招聘计划数1：3的比例确定入围笔试对象。若遇最后一名同分的，则一并列入，如入围笔试对象出现不足规定比例的，按实际人数确定。

　　报考人员如未按规定时间、地点领取笔试通知书的，视为自动放弃笔试。报考人员放弃笔试的，在该岗位报考人员中按面试成绩从高分到低分进行递补，递补只进行一次，若递补人员放弃的，不再递补。

　　笔试：笔试满分100分，占总成绩的50%。总成绩合格分为60分，不合格者不能列入体检、考察。按招聘岗位计划数从高分到低分确定入围人选。若成绩相同而不能确定等额人选时，可采取加试的方法确定入围人选，加试方式另定。

　　考试时间、地点另行通知，报考人员凭本人有效身份证参加考试。考试对象不按规定的时间、地点参加考试的，视作放弃考试。

　　考试结束后，根据成绩从高分到低分，按招聘计划1：1的比例确定体检、考察对象。

　　体检工作按《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）和《关于进一步做好公录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）等文件规定执行。若有行业标准的，则按行业标准执行。报考人员不按规定的时间、地点参加体检的，视作放弃体检。

　　体检合格者入围考察，考察工作由招聘单位组织实施，考察参照国家公务员局《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）执行。考察结果仅作为本次是否录用的依据。

　　体检、考察后，拟录用人员名单将在“临海人才网”公示7个工作日。公示期内，若考生自愿放弃录用资格的，请及时与招聘单位联系。

　　公示期满后，没有反映问题或反映有问题经查实不影响录用的，按规定程序办理录用手续。对反映有影响录用问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，将暂缓录用，待查清后再决定是不是录用。

　　被录用人员一定在规定的时间内到招聘单位报到，无正当理由逾期不报到的或在办理录用手续前提出放弃录用资格的取消录用资格。

　　因出现报考人员放弃体检、考察，或体检不合格、考察结论不宜录用，或放弃录用资格等情况的，由招聘单位研究后决定是不是递补，如需递补，可对相应岗位按本《公告》有关规则从高分到低分进行递补。在办理录用手续（签订劳动合同）之后放弃录用资格的，不再递补。

　　此次招聘工作人员列入国有企业编制管理，签订劳动合同。工资福利待遇按台州府城文化旅游发展有限公司相关规定执行。

　　（一）年龄条件要求30周岁及以下的指1993年12月24日及以后出生，35周岁及以下的指1988年12月24日及以后出生，40周岁及以下指1983年12月24日及以后出生。出生日期以公安机关发放的身份证为准。

　　（二）本次招聘所涉及的工作经历、服务年限、任职期等的计算统一截至2024年12月24日，所要求的工作经历、服务年限、任职期均指周年。工作经历以劳动（聘用）合同（或工作经历证明）及相应的社保缴纳凭证为准；在全日制学校就读期间参加的社会实践、实习、兼职等属于勤工俭学，不能计算为工作经历。

　　应聘人员取得招聘岗位要求的毕业证书、学位证书、专业方面技术任职资格（职业资格）、从业（执业）资格以及岗位所需的其他有关证书（或证件、证明）等截至2024年12月24日，有其他说明的除外。

　　（三）本次招聘考试不指定复习参考用书，我集团不举办也不委托任何机构开展针对本次招聘考试的辅导培训。

　　（四）报考人员所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取报考资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消报考资格。考试违纪违反相关规定的行为的认定和处理，参照《事业单位公开招聘违纪违反相关规定的行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部令第35号）执行。

　　原标题：2024年台州府城文化旅游发展有限公司面向社会公开招聘工作人员的公告